因工作需要，我院面向社会公开招聘5名劳务派遣工作人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位
本次招聘用工方式为劳务派遣，即与第三方劳务派遣公司签订劳动合同，派遣至我院工作。
各岗位计划数及要求见《市一院公开招聘劳务派遣工作人员岗位表》(附件1)。
二、招聘条件
招聘对象为国家承认学历的大学专科及以上毕业生，且必须符合以下条件：
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律；
3.具有良好的品行；
4.岗位所需的专业或技能条件；
5.适应岗位要求的身体条件；
6.岗位所需的其他条件；
岗位表中的“40周岁及以下”为“1985年1月（含）以后出生”，其他涉及年龄计算的以此类推。有下列情形之一的人员，不得报考：
1.不符合招聘岗位条件要求的人员；
2.在读的全日制普通高校毕业生；
3.现役军人；
4.经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员；
5.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；
6.按照国家、省有关规定，尚在最低服务年限内的机关、事业单位正式在编工作人员；
7.法律、法规规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。
报考者不得报考派遣后即构成《事业单位人事管理回避规定》第六条所列情形的岗位。
三、招聘程序
按照网络报名、现场资格审查、笔试、面试、体检及考察、公示和聘用等步骤依次进行。
（一）网络报名
考生微信扫描下方二维码在线报名，请按要求如实填写信息后提交。
报名时间为2026年1月6日至2026年1月12日，逾期不再补报。
报考人员所填信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。凡因弄虚作假或虽通过资格审查但实际与报考条件规定不符的，一经查实，即取消考试、派遣资格。每位报考人员限报一个岗位,并须使用同一有效居民身份证报名和参加考试。
附件2：报名资格审查表.doc
附件3：诚信承诺书.doc
