一、招聘原则
(一)坚持面向社会、公开招聘。
(二)坚持公开透明、竞争择优。
(三)坚持统一组织、分工负责。
二、招聘计划
招聘妇产科、儿科、感染科、急诊科等紧缺急需医学专业技术人才4名。
三、招聘条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守宪法和法律，具有良好的品行;
(三)岗位所需要的专业或技能条件;
(四)适应岗位要求的身体条件和其他条件;
(五)大专及以上学历，临床医学专业，取得中级及以上职称;
(六)年龄在50周岁以下。
四、报名时间
(一)报名时间及方式：
1.报名时间：2019年11月06日-11月13日。
2.应聘者采取网上报名。电子邮箱：371443507@qq.com
3.现场报名者，可本人到黄山市第三人民医院门诊部四楼人事科进行现场报名。
(二)报名需提供以下证件及资料
1.网上报名。报名人员要提交电子版的《报名应聘登记表》(附件1)和近期的正面免冠电子版相片一张。所提交的材料必须真实、准确、完整。凡弄虚作假者，一经查实，取消考试、聘用等资格。
2.现场报名。报名人员要提交纸质版的《报名应聘登记表》(附件1)，并提供近期同底一寸正面免冠照片3张、本人有效身份证和毕业证书复印件。
五、资格审查
报名后，医院对报名者的基本情况，有关证件、资料的真实性等情况进行资格审查。资格复审合格的，进入面试、体检考察。
六、招聘程序
(一)笔试面试
本次考试采取简易程序，直接面试。面试采取专业测评方式进行，由医院组织专家组对考生进行面试。
专业测评办法：考生自行准备PPT，进行10分钟竞聘展示，(内容包括①个人教育背景;②工作经历;③专业及研究方向;④临床技能;⑤本学科前沿进展等)，专家组进行答辩测评并评分。
面试满分100分，面试成绩高于60分(含60分)方可进入体检考察环节。
面试时间、地点另行通知。
(二)体检考察
体检考察人选按岗位招聘数，在同岗位专业测试人员中按专业测试成绩从高分到低分等额确定。
对考察、体检出现缺额的，按照规定程序和时限，在同岗位报考人员中，按专业测试成绩高低依次等额递补。
(三)公示
对体检、考察合格的拟聘人员进行为期5天的公示(节假日顺延)。经公示无异议或公示结果不影响聘用的，办理有关聘用手续。
七、待遇
试用期为一个月，试用期合格者签订劳动合同,享受在岗人员同等工资绩效待遇，并按《劳动合同法》实行合同管理，缴纳社会保险。
八、监督
为保证招聘工作公平、公正，做到信息公开、过程公开、结果公开，公开招聘全过程在区卫生健康委及区委政府有关部门监督指导下进行，并接受社会各界监督。对违反公开招聘相关纪律的工作人员按国家规定严肃处理，并追究相关责任。
监督举报电话：
徽州区卫生健康委员会0559-3584900
纪委监委办公室0559-3511829
黄山市第三人民医院纪检监察室0559-3516201
医院地址：黄山市徽州区岩寺镇永佳大道592号
报名科室：黄山市第三人民医院人事科0559-3513279
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