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福建省宁德市寿宁县2021年新教师招聘面试方案

时间:2021-05-28 22:39:27 点击:

寿宁县2021年新招聘教师面试方案

根据省教育厅、省人社厅、省委编办《关于做好2021年全省中小学幼儿园新任教师公开招聘工作的通知》(闽教师〔2021〕1号)和市委办、市政府办《转发市委组织部、市公务员局<关于宁德市事业单位公开招聘工作暂行办法>的通知》(宁委办〔2011〕90号)、《寿宁县2021年公开招聘新教师方案》文件精神,2021年新招聘教师由省统一组织公开招聘考试,县负责面试,择优录用。结合新冠肺炎疫情防控工作要求,经研究决定,特制定本面试方案。

一、面试原则

在寿宁县新教师招聘和教师进城选调工作领导小组的领导下,坚持公平、公正、公开原则,规范面试过程管理,纪检监察全程参与。综合笔试、面试成绩,按总分从高到低,择优招聘。

二、面试入围人员

根据参加2021年全省公开招聘新任教师笔试成绩,结合加分、现场审核及递补情况,确定最终入围面试人员,名单详见附件1。

三、面试时间、地点

2021年6月19日(周六)上午7点30分,学前教育面试入围人员准时集中寿宁县实验幼儿园东区分园面试。

2021年6月20日(周日)上午7点30分,中小学面试入围人员准时集中寿宁县鳌阳中学面试。

逾期未到者按弃权论处。

四、面试相关工作

1.面试组织工作。寿宁县新教师招聘和教师进城选调工作领导小组负责面试命题和组织召集评委评分工作;县人力资源和社会保障局、县教育局负责现场组织及具体考务工作;县卫健局协助疫情防控工作。

2.面试内容、方式及时间。

(1)中小学面试:采用缩课面试的方式,即用15分钟时间,完成指定课时全部教学内容。各学科采用相应的寿宁县现行使用教材,要求环节完整,表达顺畅,条理清晰,重难点突出。重点考查考生的课堂管控和语言表达、逻辑思维等能力。将于2021年6月18日上午在寿宁县人民政府网教育页面公开考题(每个学科5个考题,面试时由纪检监察人员现场随机抽一考题)。

(2)幼儿园面试:采用基本技能面试的方式,内容包括钢琴弹唱、舞蹈、绘画和硬笔书法。

①钢琴弹唱(30分):采用简谱,使用福建省幼儿园教师教育用书《领域活动指导》(2017年8月第2版)大班上册艺术领域音乐部分可以弹唱的儿歌曲目,现场由纪检监察人员现场随机抽一首做为考题,时间2—4分钟;

②舞蹈(30分):自编自创或模仿舞蹈,形式不限,要求本人准备配乐(mp3格式),时间2—5分钟,带入考场播放,并于2021年6月17上午将U盘送教育局人事股复制备用(未送达者责任自负);

③绘画(30分):按题目主题要求,创作画稿,考生须自备考试材料,如铅笔、颜料、橡皮等,考试时间50分钟;
    ④硬笔书法(10分),:要求用黑色笔现场书写指定内容,楷书和行书均可,考试用笔考生自备,考试时间15分钟。

3.面试评委。中小学缩课面试,每个考室评委5人。学前教育面试,舞蹈、钢琴弹唱评委各5人,硬笔书法、绘画评委3人。

4.面试考场管理。面试考场实行封闭管理,应聘人员中途不得离开考场,面试人员进入考点后均应关闭手机等通讯工具,并交考场工作人员统一管理,隔绝与外界联系,否则取消面试资格。

5.面试成绩计算方法。

(1)中小学面试成绩:现场评分,去掉一个最高分、一个最低分后,取平均分(保留小数点后两位)作为面试成绩。

(2)幼儿园面试成绩:①②项内容现场评分,去掉一个最高分、一个最低分,取平均分(保留小数点后两位);③④项内容集中评分,由三个专业评委独立评分后取平均分(保留小数点后两位);每个单项均先按100分评分,则面试总分=(①+②+③)×30% + ④×10%(总分保留小数点后两位)。

(3)面试成绩60分为合格,部分岗位面试人数等于或者少于招聘人数的,面试成绩应不低于70分,低于70分的不予聘用。

6.招聘入围成绩计算方法。

(1)按省统考笔试成绩(含加分),折成100分后占50%[折算公式:<笔试成绩(含加分)÷150>×100×50%],面试成绩占50%,二者之和为招聘总成绩(小数点后保留两位有效数字)。

(2)若考生考试总成绩(面试+笔试)出现并列超过招聘名额时,按招聘方案规定具备农村任教经历的,同等情况下可优先录取,同时具备农村任教经历的,优先录取任教年限长的,若都一样,则以面试成绩为准。

7.面试疫情防控工作。面试时,考生要按要求佩戴口罩,随带八闽健康码、近七天内的核酸检测报告、《寿宁县新教师招聘面试考生安全承诺书》、身份证和笔试的准考证,接受体温检测登记进入考点。

四、聘用相关工作

1.体检。按招聘名额1:1比例确定体检对象,统一组织到指定医院进行体检,体检标准参照中小学幼儿园教师资格认定的体检标准,体检不合格者,不予聘用,并按总成绩从高到低予以递补。体检医院、名单、时间及注意事项详见招聘公示。

2.招聘公示。在寿宁县人民政府网教育页面公布。

3.新招聘教师实行最低服务年限。新招聘教师在寿宁县教育系统最低服务年限为五年,服务年限未满五年的,不得调离本县教育系统。新招聘教师报到时,需与县教育局签订《聘用合同》,统一管理。

 

附件

1.《寿宁县2021年新招聘教师面试入围人员名单》;

2.《寿宁县新教师招聘面试考生安全承诺书》。

 

寿宁县新教师招聘和教师进城选调工作领导小组

2021年5月26日

寿宁县2021年新招聘教师面试方案.doc

 


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作者:教师招聘网 来源:网络

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