2018年义乌市教育研修院教研员竞聘公告
为进一步深化我院人事管理制度改革，加强教研员队伍建设，提高教研员队伍整体素质，建立科学、规范的人员聘用制度，着力提高研修院“研究、服务、指导”的水平与能力，决定开展教研员岗位竞聘工作，现将有关事项公告如下:
一、基本原则
（一）坚持师德为先、勤绩兼顾原则；
（二）坚持教研并重、突出能力原则；
（三）坚持公开公平、好中选优原则。
二、组织机构
为保证竞聘工作的稳步推进，特成立竞聘工作小组和考评组。工作小组负责竞聘工作的服务和协调；考评组负责对竞聘对象的专业水平和工作能力进行考核，保证竞聘工作的客观、公正。
（一）工作小组
组长：杨念锋
组员：王康朱时彪刘志刚吴萍莉万成荣
（二）考评组
由教育行政部门领导和教育教学专家组成，名单另定。
三、基本条件
（一）遵守宪法和法律，拥护党的基本路线和各项方针政策，热爱教育事业，具有较高的政治素养。
（二）具有良好的品行和身体条件，具备良好的职业道德和团队合作精神，有较强组织、管理、策划、沟通和协调能力。
（三）具有较强的教学研究、语言表达、文字撰写及信息技术运用能力。
（四）具有大学本科及以上学历，年龄45周岁以下（1973年8月1日以后出生），特别优秀的可适当放宽。
（五）义乌市内在编在职、并从事相关学科教学工作的老师。
四、岗位设置与任职条件
（一）本次竞聘共推出两个岗位。
岗位名称1：高中化学教研员
岗位名称2：初中数学教研员
（二）任职条件
1.曾获下列荣誉之一：浙江省特级教师，地(市)级以上名师、名校长，县(市)级及以上学科(专业)带头人、教坛新秀。
2.近三年在省级及其以上专业期刊上，以第一作者身份公开发表的教育教学研究论文或在地市教学专题论文、科研成果评比中获二等奖及以上不少于两篇。
五、竞聘程序
竞聘按照公开报名、资格审查、综合考评、公告公示、上级审批、正式聘任的流程进行。
（一）公开报名
2018年8月22日，发布竞聘公告，公布竞聘岗位、聘任条件、竞聘程序等信息。竞聘者按要求填写《义乌教育研修院教研员竞聘报名表》，于2018年8月24日前将电子稿发至yw85378086@163.com。
（二）资格审查
工作小组对竞聘人员进行资格初审。初审合格的教师由工作小组通知本人并准备好以下材料：
1.身份证、学历证书、专业技术资格证书、荣誉证书、获奖证书等相关证件原件和复印件；
2.提交一份竞聘岗位规划书（重点包括对岗位的认识、个人情况分析、职业目标和规划）；
3.其他相关材料。
参加竞聘的同志于2018年8月24日16:30前将纸质材料交到义乌市教育研修院办公室（学院路9号1号楼315室），逾期视作自动放弃。（联系人：吴萍莉电话：85378086）
（三）综合考评
由考评组对竞聘人员的专业水平和工作能力进行综合考评，根据考评结果确定拟聘用名单。
（四）公告公示
在义乌教育之声公众号、义乌教育研修院政务公开栏公示拟录用人员名单，公示期3天。
（五）教育局审批
拟聘用人员上报市教育局人事科，由教育局党委审批。
（六）聘任
聘任人员与我院签订聘任合同。
附件：《义乌市教育研修院教研员竞聘报名表》
义乌市教育研修院
2018年8月21日
