招聘原则：
公开、平等、竞争、择优。
招聘计划：
本次招聘工作人员1名，从事妇女儿童相关工作。
报考资格条件：
1.拥护中国共产党的领导，遵纪守法、品行端正，具有良好的政治素养和职业道德;
2.性别不限，年满18周岁，年龄在35周岁以下，身体健康;
3.国家承认的大专及以上学历，专业不限;
4.具备良好的语言表达能力、文字组织能力和沟通协调技巧;
5.有乡镇(街道)、村(社区)工作经验者优先;
6.以下情况不得报名：机关事业单位在编在岗工作人员;涉嫌违纪违法尚未作出结论的;曾被开除公职的;受党纪政纪处分尚未解除处分的;现役军人;法律、法规规定的其他情形。
招聘程序
(一)报名及资格审查
报名时间：即日起至2023年2月10日17:00时止。
报名地点：浏阳市妇联办公室(行政中心北栋2212办公室，联系人：曾维芳，电话：83611898)。
报名时需提供：公开招聘编外合同制人员报名表(见附件);身份证、学历(学位)证书原件及复印件;近期2寸免冠证件照片2张。报考人员提供的信息和资料必须真实完整，如发现弄虚作假者，将取消考试资格，所造成的一切后果由报考人员承担(注：所有材料均使用A4纸复印，自行留存底稿，报名资料不退还)。
最低开考比例：招聘岗位计划数和报名通过资格审查人数比例为1:3以上(含1:3)。
(二)考试
本次公开招聘由浏阳市妇联组织，采取以下方式进行：
1.报考人数低于1:7的，直接进行面试，面试满分为100分，主要测试逻辑思维和语言表达能力、应变决策能力、组织协调能力、人际沟通能力。面试成绩按四舍五入保留到小数点后两位数字，得分在80分以上(含80分)为合格，80分以下为不合格，不合格的不予聘用。
2.报考人数高于1:7的，采取笔试和面试相结合方式进行:笔试满分为100分，主要测试政策理论水平、综合分析能力、文稿起草能力。
根据笔试成绩，按岗位招聘计划1:3的比例从高分到低分确定面试人选。
考试综合成绩按满分100分计算，笔试成绩占50%，面试成绩占50%，笔试成绩、面试成绩均按四舍五入保留到小数点后两位数字。
(三)体检
1.根据考生综合成绩从高分到低分，按1:1的比例，等额确定入围体检对象(如入围体检名次总成绩出现相同分数，则按笔试成绩从高分到低分确定体检对象)。如出现体检不合格或者放弃体检的，则按综合成绩从高分到低分依次递补。
2.体检参照现行公务员录用标准执行。
3.体检费用由体检对象自理。未参加体检或体检不合格者不能列为考察对象。
(四)考察
根据综合成绩，按岗位招聘计划1:1的比例，从高分到低分确定考察对象名单。由浏阳市妇女联合会组成考察组，依据职位职责要求，采取查阅档案、个别谈话、走访了解等方式，对考察对象的德、能、勤、绩、廉进行全面考察。
(五)公示与聘用
考察合格者，确定为拟聘用对象，公示期为5个工作日。公示期满，无异议后发出聘用通知，由相关劳务公司与拟录用人员签订劳动合同(试用期1个月)，按相关规定，实行劳务派遣，为聘用人员缴纳社会保险和住房公积金，工资待遇约5万元每年(含五险一金等)。
本公告未尽事宜，由浏阳市妇女联合会负责解释。
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浏阳市妇女联合会
2023年2月1日
