一、招聘原则
(一)坚持面向社会、公开招聘。
(二)坚持全面考察、择优聘用。
(三)坚持统一组织、分工负责。
二、招聘对象
颍泉区宁老庄镇大田村、梅寨村、马窝村、申庄村、和盛村、长营村、新街村、姜堂村;闻集镇溜口村、苏屯村、刘小寨村、张湖村、李关村、段庄村、杜集村人员。
三、招聘计划见附件
招聘计划详见附件1。
四、招聘条件
招聘对象为国家承认学历的初中及以上符合招聘岗位条件的人员，且必须符合以下条件：
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守宪法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)适应岗位要求的身体条件;
(五)岗位所需的其他条件。
公开招聘人员岗位表中的“40周岁及以下”为“1982年6月30日(含)以后出生”。
有下列情形之一的人员，不得报考：
(一)不符合招聘岗位条件要求的人员;
(二)现役军人;
(三)经政府人力资源和社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;
(四)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未作出结论的人员;
(五)法律规定不得参加报考的其他情形人员。
五、招聘方式及程序
(一)发布信息
本次公开招聘公告及信息在颍泉区人民政府网站(www.yingquan.gov.cn)、颍泉先锋网(www.yqxf.gov.cn)进行发布。
(二)报名
1.报名方式：采取现场报名的方式进行。
2.报名时间：2023年7月10日至7月18日，工作日上午9:00-11:30，下午15:00-17:30(周末除外)。
3.报名地点：颍泉区水利局(地址：颍泉区北京中路519号，嘉年华广场南边，泉河坝子旁)。
4.报名需提交的材料：
(1)《2023年度颍泉区水利局排灌站公开招聘工作人员报名表》(附件2)3份;
(2)本人有效身份证原件及复印件1份;
(3)毕业证书原件及复印件1份;
(4)近期2寸彩色正面免冠照片5张。
(5)户口本原件及复印件1份。
(三)资格审查
资格审查贯穿公开招聘全过程。考生提交的材料应当真实、准确，在任何环节发现考生提供的材料弄虚作假或与岗位条件要求不符，一律取消其聘用资格。考生应确保通信工具畅通，因考生原因导致的一切后果，由考生本人负责。
(四)考试方式
报名结束后，根据现场报名情况确定具体考试事宜。具体考试方式、时间、地点等信息将在颍泉区人民政府网、颍泉先锋网发布，请考生及时登录查询、查阅。
(五)体检与考察
体检工作参照省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省卫生厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208号)执行。体检工作结束后，由医院出具“合格”或“不合格”的结论性意见，并加盖体检单位专用公章。
考察工作由招聘单位组织实施。考察工作根据拟聘用岗位的要求，采取多种形式，全面了解掌握考察对象在政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配等方面的情况以及学习工作和报考期间的表现，同时要核实考察对象是否符合规定的报考资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确，是否具有报考回避的情形等方面的情况。
根据《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的实施意见》(皖办发〔2017〕24号)等文件精神，考察结束时考察对象仍属于失信被执行人的，考察环节不予合格。
体检、考察合格人选出现缺额的，按照规定程序和时限，在同岗位报考人员中，按专业测试成绩从高分到低分依次等额递补。
(六)公示与聘用
对体检、考察合格的考生，在颍泉区人民政府网、颍泉先锋网公示7天。对反映有问题并查有实据取消聘用资格的以及自动放弃聘用的，在一年内按专业测试成绩从高分到低分依次等额递补。
对公示无异议人员，根据有关规定由招聘单位与其签订劳动合同。
六、待遇
工资待遇参照机灌所现有泵站聘用人员工资标准执行。
受聘人员实行合同制管理，按规定实行试用期制度(试用期包括在聘用合同期限内)，试用期6个月，试用期满合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。最低服务期限3年。
本次招聘的其他有关信息，陆续在颍泉区人民政府网、颍泉先锋网上发布，请考生及时登录查阅。本次招聘统一组织的专业测试，不指定任何教材、复习资料，也不举办、不委托举办任何形式的辅导和培训活动。
政策咨询电话：0558-2627011(颍泉区水利局)
0558-2617231(颍泉区人社局)
监督举报电话：0558-2617693(区纪委驻政协机关纪检监察组)
上述咨询服务和监督举报电话于正常办公时间使用。
特此公告。
