为进一步充实和保证工作力量，吴兴区朝阳街道办事处现面向社会公开招聘编外工作人员4名，有关事项如下：
一、招聘条件
(一)基本条件
1、思想政治素质好，遵纪守法，品行端正，原则性强，有较强的事业心和责任感。
2、热爱工作，能吃苦耐劳，具有较强的组织协调能力和良好的团队合作精神。
3、身体健康，适应岗位工作需求。
(二)资格条件
1.湖州市户籍，年龄35周岁以下(1983年10月22日及以后出生);
2.全日制本科学历及以上。
(三)岗位要求
| 序号 | 岗位名称 | 招聘人数 | 岗位要求 | 备注 |
| 1 | 党建工作办公室 | 1 | 秘书学、新闻学、汉语言文学等文科类相关专业，具有较强的文字功底。 | 女 |
| 2 | 党群服务中心（便民服务中心）A | 1 | 理学类、法学类、管理学等相关专业，具有两年及以上工作经历（不含实习，需提供工作经历证明）。 | 男 |
| 3 | 党群服务中心（便民服务中心）B | 1 | 经济及金融类相关专业，从事出纳、会计、统计、审计、财政等相关工作两年及以上，并具有《会计从业资格证》（不含实习，需提供工作经历证明）。 | 女 |
| 4 | 党政综合办公室 | 1 | 专业不限。 | 男 |
二、招聘程序
(一)报名
本次招聘采取本人现场报名的方式进行：
1.报名时间：10月22日-31日(工作日上午8:30-11:30，下午1：30-4:30，双休日不接受报名)。
2.报名地点：湖州市吴兴区朝阳街道办事处1402室(所前西街18号)。
3.报名人员请携带以下资料：报名表、本人身份证、户口本、学历证书及工作证明等相关证明材料的原件和复印件各1份，本人近期一寸证件照1张。
(二)资格审查
报名结束后，由街道对按照招聘岗位条件要求，对报名人员进行资格审查。符合条件人员通知进入考核测试环节。考核测试按不低于1:3比例开考，若报名人数不足1:3，将取消该岗位招聘计划，招录岗位取消的，通知考生在规定时间内进行改报，逾期未改报的视作放弃。
(三)考核测试
1.笔试：内容为公共基础知识和写作，时间120分钟。按照笔试成绩从高到低排序，按照每个岗位1:5比例确定面试人员。取得面试资格的人员，在面试之日前本人自愿放弃的，依次递补，在面试当天放弃的，不再递补。如参加面试人员少于招聘人数1:5比例的，则全部进入面试环节。具体时间、地点另行通知。
2.面试面谈。面试面谈主要测试应试者的工作思路、岗位适应程度及综合能力。具体时间、地点另行通知。
笔试、面试成绩均采用100分制，按照笔试占40%、面试占60%的比例折算成总成绩。
面试面谈结束后，根据总成绩从高分到低分按招聘人数1:1的比例确定体检对象。
(四)体检
由招考单位统一组织体检(体检项目和指标，参照公务员录用通用标准执行)，体检费用由考生自理。
(五)考察
对体检合格人员将进行全面考察。重点是对思想政治表现、道德品质、工作能力、现实表现等进行考察。
(六)公示
经体检、考察合格后，对拟聘用人员进行公示，公示期为5个工作日。公示无异议的，按规定程序办理聘用手续。
在体检、考察、公示等环节，入围人员自愿放弃，或出现不宜聘用情形的，取消聘用资格，空缺职位按总分高低顺序依次递补。
(七)聘用
拟聘用人员公示无异议后，按有关规定签订劳动合同并办理人事代理相关手续。试用期为2个月，试用期内不合格人员将解除劳动合同，不再继续聘用。工资待遇参照吴兴区朝阳街道办事处同等岗位编外人员政策发放，并缴纳五险一金。
三、其他事项：
1、应聘者需对个人信息和完整性和真实性负责，如提供虚假信息或有意隐瞒情况者，一经发现取消聘用资格。
2、本次面向社会公开招聘工作，由吴兴区朝阳街道办事处组织实施并解释。联系电话：0572-2050136
湖州市吴兴区朝阳街道办事处
2018年10月22日
