一、招聘具体要求
(一)招聘对象及专业要求。招聘对象为省内、外专科及以上学历的执业医师。招聘专业包括内科、外科、儿科、口腔科、中医科等科目。
(二)招聘方式。卫生健康行政部门和人社部门共同组织公开招聘工作，按照社区卫生服务中心岗位需求计划，实行公开报名。通过资格审查、笔试、面试或考察、体检等方式择优聘用。取得规范化培训结业证书的住院医生和具有全科医学专业高级技术职务任职资格的执业医师作为急需紧缺专业技术人才，可直接考察聘用。
(三)招聘原则。坚持德才兼备的用人标准，坚持公开、公平、自愿、择优聘用的原则。
(四)招聘人员基本条件
1、具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，遵守国家各项法律、法规。
2、具有良好的职业道德和行为规范，热爱卫生事业，志愿服务于基层。
3、年龄45周岁以下，符合身体检查的各项要求。
4、应、往届专科及以上学历毕业生，具备招聘岗位所需的专业条件，取得《中华人民共和国医师资格证书》。
5、服从招聘单位对岗位的安排和调整。
二、相关待遇及管理
(一)由用人单位与聘用人员依法签订劳动合同。合同期限为3年。应聘人员需提供《医师资格证书》和学历证明。
(二)新聘用人员实行试用期制度。试用期为3个月。由区卫生健康行政部门与用人单位共同负责考核，试用期满考核合格的，予以正式聘用。试用期考核不合格者不予聘用。
(三)聘用人员工资待遇。合同期内工资由用工社区卫生服务中心发放。研究生及以上学历的年收入不低于6万元，本科学历的年收入不低于5万元，专科学历的年收入不低于4万元，依法享受各项社会保险待遇。
(四)聘用人员编制管理
1、3年聘用期满，取得全科医学专业医师资格证书，经考核合格的，可在有空编的用工社区卫生服务中心纳入编制管理;用工社区卫生服务中心没有空编的，可根据本人意愿调剂到有空编的社区卫生服务中心。
2、聘用人员3年聘用期满，未取得全科医学专业医师资格证书的，可以在医联体上级医院注册相关专业，加入社区卫生服务中心家庭医生团队续聘用工合同。
(五)报名需携带证件
报名需提供本人身份证、毕业证、执业(助理)医师资格证或医师执业证原件及复印件,《社区卫生服务中心招聘医疗专业技术人员报名表》及1寸正面免冠蓝底照片5张。作为急需紧缺专业技术人才，应聘人员还需提供经省级卫生健康行政部门或省级中医药管理局颁发的《住院医师规范化培训合格证书》或《全科医学转岗培训合格证书》或全科医学专业《中高级技术职务任职资格证书》原件及复印件。
三、报名时间、地址、联系人及电话
报名时间：2020年5月29日——2020年6月31日
报名地址：友好区卫生健康局
联系电话：0458—3298175
友好区人力资源社会保障局友好区卫生健康局
2020年5月29日
