一、招聘岗位、人数、条件
备注：2022年应届毕业生，须在2022年7月31日以前取得相应的学历证书和学位证书。
二、报名办法
1、报名时间：即日起至2022年3月18日。
2、报名方式：采取电子邮件报名方式，邮件主题请注明毕业院校、姓名学历、所学专业、应聘岗位等(例如：某某大学+王某某本科学士+某某专业+应聘某某岗位)，附件请提供毕业证、学位证、资格证等扫描件。
3、不符合岗位条件要求者，请勿报名和参加面试，已参加面试者，成绩一律无效。凡弄虚作假者，一经查实即取消面试资格和聘用资格。
4、联系方式
①联系人：李老师联系电话：0791-86318917
②电子邮箱:ncdxfsykyy@126.com
③通信地址：江西省南昌市八一大道463号南昌大学附属眼科医院人事科邮编：330006
三、资格审核和考试
1、资格审核：资格审核初审以电子邮件方式进行，通过提供相关证件扫描等方式进行线上资格审核。
2、招聘采取笔试和结构化面试结合方式进行，成绩各占50%，均采用百分制。笔试内容为所报岗位的相关专业知识等，结构化面试主要考察考生语言表达能力、反应能力、逻辑思维能力和专业知识等。
3、按招聘岗位1:3比例，根据考生笔试成绩从高分到低分确定进入面试人员名单(笔试成绩须不低于60分，末位同分一并进入面试)。结构化面试成绩须不低于80分，否则不予聘用。
4、资格审核和招聘时间，采用电子邮件方式通知，不通过电话或短信逐一联系，请考生及时关注邮件信息。
四、体检、考察、录用
1、体检。按总成绩高低和招聘岗位1:1比例确定体检人员，医院统一组织体检，体检标准参照《江西省教师资格申请人员体检办法(修订)》(赣教规字〔2021〕3号)执行，体检费用自理。
2、考察。对体检合格人员进行考察，主要考察政治品质、道德品质、业务能力、工作实绩等。
3、公示。对体检合格人员进行考察和公示，公示期为7天。
4、因体检、考察不合格或考生自动放弃产生的空额，根据总成绩从高分到低分递补一次，其他情况一律不予递补。
5、考生接到录用通知后1个月内到岗(2022年应届毕业生接到录用通知后1周内和医院签订毕业生就业协议书)，否则视为自动放弃录用资格。
6、入职后办理相关手续，聘用为编制外人员，参照医院相关规定管理和发放待遇。按有关规定实行试用期，试用期考核不合格者，按相关规定予以解聘。
