事业编制考试招聘网
首页 浙江招聘 福建招聘 江苏招聘 广东招聘 江西招聘 安徽招聘 北京招聘 上海招聘 天津招聘 湖南招聘 湖北招聘 河南招聘
河北招聘 海南招聘 重庆招聘 贵州招聘 辽宁招聘 吉林招聘 山西招聘 广西招聘 云南招聘 陕西招聘 甘肃招聘 青海招聘 四川招聘
山东招聘 内蒙古招聘 黑龙江招聘 宁夏招聘 新疆招聘 西藏招聘 面试真题 笔试真题 考试大纲 申论试题 行测试题 公共基础知识 每日招聘汇总
长沙  南京  最新事业单位招聘信息  最新事业单位招聘信息 
您现在的位置:首页 >> 河北事业单位招聘网 >> 廊坊事业单位招聘网 >> 内容

2018年河北省廊坊市广阳区教师招聘公告

时间:2018-09-10 21:52:01 点击:

廊坊市广阳区2018年招聘合同制教师公告

为进一步深化我区教育综合改革,妥善解决教师缺额和编制总量控制的矛盾,按照政府向社会力量购买公共服务相关要求,探索采用非编制模式解决教师短缺问题。经区政府批准,现面向社会公开招聘200名合同制教师,现将有关事宜公告如下:

一、招聘原则

按照德才兼备的标准,坚持公开、平等、竞争、择优的原则,采取考试与考核相结合的方式,委托第三方专业机构,面向社会公开招聘。

二、招聘岗位

本次共招聘小学合同制教师200名,其中语文教师70名,数学教师70名,英语教师40名,音乐教师5名,体育教师10名,美术教师5名。

报考人员只允许报考一个招聘学科岗位,不得重复报名。本次公开招聘报考人数与招聘岗位人数比例原则不能低于3:1。如达不到这一比例,则核减该岗位招聘人数,或适当降低比例。

三、招聘条件

1、具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导,热爱祖国,遵纪守法,品行端正。

2、全日制普通类高等院校本科以上学历;在广阳区公办学校(幼儿园)代课连续满2年且在岗任教的,要求全日制普通类高等院校专科以上学历。

3、身体健康,年龄在35周岁(1983年1月1日以后出生)以下;在职公办教师,年龄要求40周岁(1978年1月1日以后出生)以下;在广阳区公办学校(幼儿园)代课连续满5年且在岗任教的,年龄要求40周岁(1978年1月1日以后出生)以下。

4、具有小学以上学段相应学科教师资格证书。

5、有下列情形之一的人员不得报考:

(1)曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;

(2)现役军人、试用期内的公务员和事业单位工作人员;

(3)法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。

四、招聘程序

招聘全权委托第三方专业机构按照下列程序办法组织实施:

(一)报名与资格审查

1、报名时间:2018年9月17日至9月20日,上午9:00—12:00,下午2:30—5:30。

2、报名地点:廊坊碧海宾馆(广阳道156号)。

3、报名须出具的证件和材料

(1)居民户口本、有效居民身份证(二代)、毕业证、就业报到证(毕业生)及《教育部学历证书电子注册备案表》(学信网自行打印)、教师资格证。以上证件和材料均需提供原件和复印件(A4纸)各一份,原件由工作人员审验后退还本人。

(2)近期一寸免冠彩色照片8张。

(3)在公办学校(幼儿园)代课满1年且在岗任教的,提供任教学校出具的证明(注明任教起止时间并加盖单位公章,农村学校还应加盖教办室公章)。

报名和考试期间务必保管好个人证件和信息,因个人原因造成丢失、被他人盗用和信息被恶意篡改而影响报名和考试的,责任自负。

4、领取笔试准考证:报名考生于9月26日—27日到廊坊碧海宾馆领取《笔试准考证》。

(二)笔试

1、笔试时间

2018年9月28日进行笔试。考生应按照准考证上规定的考试地点、考场参加考试。参加考试时,必须同时携带准考证和法定有效的二代居民身份证。缺少证件的考生不得参加考试。

2、笔试内容

笔试采用闭卷方式进行。重点考核学历要求层次专业知识(占70%)和教材教法(15%)以及教育学、心理学(占15%),考试时限为120分钟,满分100分。笔试成绩=闭卷考试成绩+加分分值。加分分值为:公办教师每任教满1年计0.2分;在广阳区公办学校(幼儿园)代课每满1年计0.2分。依据笔试成绩从高分到低分按计划招聘人数与进入试讲人员1∶2的比例确定进入试讲环节人员。

本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。

3、确定试讲名单

依据笔试成绩从高分到低分按计划招聘人数与进入试讲人员1∶2的比例确定进入试讲环节人员。比例内末位笔试成绩并列的都进入试讲环节。招聘人数与参加笔试人员不足1:2的按照比例缩减招聘名额。笔试有作弊的考生,不得参加试讲。

笔试成绩、试讲名单于10月8日在廊坊市广阳区人民政府网公布。

(三)试讲

1、领取试讲通知单

进入试讲人员于10月9日—10日在碧海宾馆领取《试讲通知单》,并按规定时间、规定地点参加试讲。

2、试讲方法

试讲主要考察应聘人员设计教学和实际授课的能力,考生提前10分钟备考,试讲时间10分钟。

试讲实行百分制,当场打分,试讲成绩采用“体操计分法”,即:将各考官评出的得分去掉一个最高分和一个最低分,保留分的平均分为试讲成绩。试讲成绩当天在考场外公布。

(四)计算总成绩及确定进入考察环节人员名单

总成绩=笔试成绩×40%+试讲成绩×60%。以计划招聘人数与考生1:1的比例按总成绩由高分到低分确定进入考察环节人员名单。报考同一岗位总成绩相同者,试讲成绩高者优先进入考察环节。笔试、试讲成绩均相同者,再进行一次试讲加试,加试成绩高者,参加考察。

总成绩及进入考察环节人员名单、考察表在廊坊市广阳区人民政府网公布。

(五)考察

考察时间为2018年10月13日至20日。考察内容主要包括拟聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况。

(六)体检

考察合格人员,于2018年10月21日7:00到指定医院参加体检,体检标准参照《公务员录用体检标准》(国家和省另有规定的,从其规定)。

(七)公示

根据考试、考察、体检情况,择优确定拟聘用人员并公示7个工作日。对公示反映有严重问题并查有实据,不符合聘用条件的取消其拟聘人选资格;对反映有严重问题但一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并做出结论后决定是否聘用。

(八)其它说明

1、凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、证件审核、试讲、考察、体检、报到等情况的,均视为自动放弃应聘资格;资格审查贯穿招聘工作全过程,在任何环节,发现考生不符合招聘条件,弄虚作假的,取消应聘资格,问题严重的要追究责任。

2、由于各种原因,在考察、体检、公示过程中形成的缺额,分别可以在考察后、体检后、公示后分岗位从高分到低分依次递补,未参加试讲的不能递补。

五、聘用管理

1、公示期满无异议的,或有反映问题但经核实不影响聘用的,劳务派遣公司按规定与其签订聘用(劳动)合同。同时,劳务派遣公司与广阳区教育局签订劳务派遣委托协议,并履行派遣义务。聘用合同报教育主管部门备案。

2、劳务派遣公司与合同制教师签订聘用合同,其订立、履行、变更、解除或者终止,参照《中华人民共和国劳动合同法》、《事业单位人事管理条例》等法律法规规定执行。

3、首次签订的聘用制合同期限为3年,三年内被聘用人员原则上不能违约,如因个人原因提前解除合同的,须提前一个月提出申请,方可按合同约定办理辞职手续。按照“双向选择”原则,在合同期满前三个月,双方就是否续签合同达成一致意见,并报教育主管部门备案。被聘用人员试用期一年,试用期满考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。

4、合同制教师由广阳区教育局、学校、劳务派遣公司进行日常管理、监督、考核。教育主管部门可以根据工作需要,按照双向选择的原则,在本行政区域范围内统一使用合同制教师。

5、聘用期间如发现不能胜任岗位工作、不适合继续从事教师工作或者工作考核不合格的,违反相关工作纪律的,广阳区教育局有权向劳务派遣公司退工。

6、合同制教师实行城镇企业职工社会保险制度,由劳务派遣公司按规定为其缴纳养老、医疗、失业、工伤保险,并享受相应待遇。工资标准参照广阳区公办学校在编同级教师执行。

六、其他事项

本公告未尽事宜由广阳区教育局负责解释。

咨询电话:5266812(广阳区教育局人事科)

廊坊市广阳区教育局

2018年9月10日


作者:事业单位招聘网 来源:网络

谨防受骗提示:如果报名时出现收费或汇款等情况,请广大考生 注意分辨真伪,谨防上当受骗。

特别说明:由于各方面情况的不断调整与变化,本站所提供的所有考 试信息仅供参考,敬请考生以权威部门公布的正式信息为准。

本站招聘信息来自各地人社局、政府网、人事考试网、教育局、高校、中小学等官方 信息,快速及时、权威可靠。如果有侵犯版权请联系下方站长qq,我们将在24小时之内删除!



  • 事业编制考试招聘网(www.yingyudengji.com) © 2018 版权所有 All Rights Reserved.
  • Powered by 全国事业单位招聘网