一、招聘原则
坚持公开、平等、竞争、择优和德才兼备的原则，面向社会公开报名、统一考试、择优聘用。
二、招聘岗位和条件
1、环保工作人员：4名,从事辖区环保整治相关工作。35周岁以下(1983年8月26日以后出生)，具有国家承认的全日制本科及以上学历，化学类、化工与制药类、环境科学与工程类，有1年及以上工作经历;身体健康，政治素质高，热爱本职工作，具备良好的职业道德，能服从组织分配。本岗位经常外出，适合男性报考。
2、安全生产监督管理人员：6名，35周岁以下(1983年8月26日以后出生)，具有国家承认的全日制本科及以上学历，食品科学与工程类、化学类、化工与制药类、安全科学与工程类、电气类、机械类、建筑类;身体健康，政治素质高，事业心责任感强，有较强的沟通协调能力，热爱基层管理工作;能服从组织分配。由于工作强度大，需要外出安全生产检查，有时需应对和处置突发情况，适合男性报考。
三、招聘程序
招聘工作按照组织报名、资格审查、笔试、面试、体检、考核、公示、聘用的程序。具体如下：
1、报名和资格审查
(1)报名时间：2019年8月26日—9月6日(节假日除外)。
其中8月28日(周三上午)、8月30日(周五上午)、9月4日(周三上午)、9月6日(周五上午)招聘会，地址：经济技术开发区人力资源市场(经济技术开发区港湾西路30号，乘3、19路公交车到二航局站下车)。
其它时间(上午：8:30—11:30，下午：2：00—4:30)，地址：龙山街道办事处3楼资料室(华山路，乘6路公交车龙山办事处站下)。
咨询电话：5312767
(2)报名要求：报名者须携带个人简历、身份证明、毕业证书等相关材料(以上材料均需交验原件并提供复印件一份)，近期1寸正面免冠彩色照片1张。
报考人员提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效，凡提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。报名初审合格者参加笔试。参加笔试的人员名单、时间、地点另行通知。
2、考试
考试分为笔试和面试。应考人数与聘用人数的比例应不低于3:1。不足规定开考比例的，取消或相应核减该岗位招聘计划数。为确保新聘人员基本素质，设定笔试成绩最低控制合格分数线为60分，满分为100分。
根据应试者笔试成绩按从高分到低分的顺序，按3:1比例确定参加面试人员。实际进入面试人员少于或等于岗位招聘计划数的，面试成绩须达到当日参加同一考官组所有考生的平均分数，方可进入体检和考核程序;如参加某一面试考场的考生不足2人(含2人)，考生面试成绩须达到75分以上(含75分)，对于面试成绩未达到该分数的考生，不予进入下一环节。笔试和面试成绩分别占总成绩的50%。
面试主要考核应聘者的语言表达能力、综合分析能力、责任感与进取心、应变能力、仪表气质等方面的综合素质。
3、体检、考核、公示及聘用
面试结束后，依据总成绩，从高分到低分按招聘人数1：1的比例确定体检人员(考试总成绩相同的，按笔试成绩高低顺序排序)。体检参照《公务员录用体检通用标准》。体检结束后，对体检合格人员进行“德、能、勤、绩”等方面的考核。因体检或考核不合格出现缺额的，可在总成绩合格的考生中，按成绩由高分到低分依次等额递补。
对体检及考核合格人员进行公示，公示时间为五天。公示无异议后，办理相关聘用手续。
四、有关待遇
实行劳动合同制，工资待遇按照经济技术开发区聘用人员工资标准执行，办理五险一金。
龙山街道办事处
2019年8月15日
