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2019年湖北省宜昌市第二人民医院招聘方案

时间:2019-06-21 09:21:33 点击:

根据事业单位公开招聘工作流程及我院公开招聘管理办法,结合2019年度公开招聘工作人员需求计划,特制定本方案。

  一、组织领导

  为切实加强此次公开招聘工作的组织领导,成立医院公开招聘工作领导小组。

  二、招聘人员需求

  本次招聘医药技岗位49人,职能岗位2人,护理岗位30人,共计81人(具体详见2019年公开招聘工作人员需求计划汇总表)。

  三、招聘条件

  (一)基本条件:遵守宪法和法律,具有良好的政治思想素质和道德品行;具备岗位所需文化程度、专业知识、业务技能和执业资格;形象气质好,五官端正;身体健康,无心理疾患。

  (二)医、药、技师岗位要求:博士45周岁以下(1974年6月1日及以后出生)。研究生、本科生35周岁以下(1984年6月1日及以后出生),中级职称年龄可适当放宽至40周岁以下(1979年6月1日及以后出生)。医师要求具备执业医师资格证和规培证,中级职称可免规培证,提供相应学历证明资料。药师、技师要求提供相应学历证明资料和初级(或中级)职称证。

  (三)职能岗位要求:研究生、本科生35周岁以下(1984年6月1日及以后出生),要求提供相应学历证明资料。

  (四)护理岗位要求:原则上要求28周岁以下(1991年6月1日及以后出生),具备执业护士资格证,全日制本科生提供普通高级中学毕业证及普通高等学校本科毕业证,非全日制本科生需提供普通高级中学毕业证、普通高等学校专科毕业证、本科毕业证;个别岗位招男护放宽至大专学历,需提供普通高级中学毕业证、普通高等学校专科毕业证。对于已取得中级职称者,现学历为本科,一直从事临床病区值班者,可适当放宽年龄至36周岁以下(1983年6月1日及以后出生),要求身体素质强,能胜任临床病区一线值班工作,须提供本科毕业证、中级职称证、一线工作证明。

  (五)下列人员不得应聘报名:受到党纪政纪处分期限未满或正在接受审查的;正在接受司法调查尚未做出结论的;曾因犯罪受过刑事处罚,处于刑事处罚期间或被劳动教养的;法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的。

  四、招聘程序

  (一)信息公布:2019年度公开招聘人员需求计划通过官网、丁香园网站对外公布。

  (二)报名方式及时间:求职者可网上报名或现场报名,网上报名者下载公告附件《报名表》,按要求填写个人信息,将简历、相关证书、报名表等(压缩包)以电子邮件形式发送至邮箱yc2ersk6735422@163.com,邮件名为“报名+所报考岗位+专业+姓名”。现场报名者携带简历、证书等相关资料,到人事科填写报名表。

  所有应聘者以填写《报名表》为确认报名(后附求职简历)。

  报名截止时间为2019年6月26日17:30,咨询电话0717-6735422。

  (三)资格审核:对成功报名者,将根据所应聘岗位要求、相关专业学科发展需求及应聘者提供的材料,组织相关专业专家进行初审,对符合条件人员名单在官网公布,并按要求在规定时间内领取准考证。

  (四)考试考察

  1、医、药、技师和职能部门岗位考试考察及安排

  (1)考试考察方式:

  招聘博士研究生岗位:通过组织考察方式确定拟聘人员。

  招聘硕士研究生岗位:采取面试方式进行公开招聘。面试成绩分值为100分,设定80分的合格分数线,高于80分者,按从高分到低分1:1等额确定拟录用人员;低于80分则自然淘汰。

  招聘本科生岗位:符合报名条件人员(含硕士研究生学历),采取笔试和面试方式进行公开招聘,笔试、面试分值均为100分,其中笔试、面试成绩各占50%,综合成绩计算到小数点后两位数。设定综合成绩60分合格分数线,按从高分到低分1:1等额确定拟录用人员,低于60分则自然淘汰。

  (2)领取准考证时间:2019年7月3日全天正常上班时间。领证时请携带身份证、毕业证(或学籍证明)、规培证、执业证、职称证,1寸彩照3张。

  (3)笔试:笔试内容为相关专业知识,笔试时间为2019年7月4日下午15:00---17:00。笔试考点为医院门诊八楼学术报告厅(当天13:30---14:30报到),笔试时请携带身份证、准考证、文具。

  (4)面试:面试分自我介绍、评委提问环节,时间为5分钟左右。面试时间为2019年7月5日上午9:30开始,全天。面试候考点为医院门诊八楼学术报告厅(当天7:30---9:00报到),面试室医技行政楼七楼会议室。面试时携带身份证及准考证。

  缺一证件者或未在规定时间内到达笔试、面试侯考场的考生,视为自动放弃考试资格。面试成绩、综合成绩在网上公布。

  2、护理岗位考试方式及安排:

  (1)考试方式:分为笔试和面试分值均为100分,笔试、面试成绩各占50%,综合成绩计算到小数点后两位数。根据笔试成绩按1:3比例,从高分到低分确定面试人员,不足1:3比例,则按实际参加笔试人数进入面试,面试人员名单在网上公布。

  (2)领取准考证时间:2019年7月11日全天正常上班时间。领证时请携带身份证、毕业证(或学籍证明)、执业证、职称证,1寸彩照3张。

  (3)笔试:笔试内容为相关专业知识,笔试时间为2019年7月12日下午15:00---17:00。笔试考点为医院门诊八楼学术报告厅(当天13:30---14:30报到),笔试时请携带身份证、准考证、文具。

  (4)面试:面试分自我介绍、评委提问环节,时间为5分钟左右。面试时间为2019年7月13日上午9:30开始,全天。面试候考点为医院门诊八楼学术报告厅(当天7:30---9:00报到),医技行政楼七楼会议室。面试时携带身份证及准考证。

  缺一证件者或未在规定时间内到达笔试、面试侯考点的考生,视为自动放弃考试资格。

  面试成绩、综合成绩在网上公布。

  (五)公布拟录人员名单

  根据考试最后成绩按1:1比例从高分到低分确定拟录用人员,官网公布,公示结束后,签订拟录用意见表及学生就业协议书。

  (六)体检

  往届生进入体检程序,体检合格者录用,办理入职手续。应届生毕业后凭就业协议书,办理体检、入职手续。

  体检不合格或自动放弃资格者不录用,所空缺岗位按成绩顺位递补招录。

  (七)聘用管理

  聘用人员实行试用期制度,试用期为3个月,试用期考核合格者,办理转正定级手续,试用期考核不合格者,直接办理解约。

  五、工作要求

  招聘工作要严格执行组织人事纪律和保密纪律,坚持公平、公正、公开,主动接受社会监督。严禁泄露机密、徇私舞弊、弄虚作假。招聘工作人员在资格审查、考试命题、制题、面试、体检、考核等环节中如需回避的,应主动提出回避,若应回避而未回避的,按照事业单位工作人员处分暂行规定予以严肃查处,并取消相关考生应聘资格。

  对违反考试纪律的考生,取消考试资格或聘用资格。

  点击下载>>>

  2019年宜昌市第二人民医院公开招聘工作人员需求计划汇总表.doc

  2019宜昌市第二人民医院招聘报名表.doc

  宜昌市第二人民医院

  2019年6月13日


作者:事业单位招聘网 来源:网络

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